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Despidos injustificados
Si la causal invocada es injustificada, indebida o improcedente, e incluso si no se invoca ninguna causal,se puede demandar la indemnización legal incrementada desde el 50% al 150% Acoso laboral o Mobbing
Si te presionan en el trabajo para que aceptes condiciones inadecuadas, o renuncies al trabajo o sufres acoso sexual , es posible defenderte. El acoso puede originarse en el empleador, jefes, otros empleados e inclusive pueden ser efectuadas por subordinados. |
Juicios de tutela laboral
Si se afectan sus derechos constitucionales en especial cuando se afectan la intimidad, la vida privada o la honra, es posible demandar mediante este procedimiento. Accidentes del Trabajo
El empleador esta obligado a proteger la vida y salud de su trabajadores, si incumple ese deber podrá ser sancionado. En caso de riesgo se pueden incluso paralizar las faenas. |
Autodespido
Si el empleador incumple gravemente el contrato: por ej.: No paga remuneraciones o cotizaciones. Ud. puede realizar un auto despido y cobrar la indemnización incrementada. Lo asesoramos en:
Nulidad del despido Cobros de finiquitos Desafuero maternal Asistencia a la Inspección del Trabajo Revisión y redacción de contratos |
Honorarios de acuerdo al arancel del Colegio de abogados y en el caso de defensa de trabajadores, solo se cobran honorarios si el resultado es positivo:
O sea,cero costo para iniciar el juicio y solo paga contra resultados concretos.
O sea,cero costo para iniciar el juicio y solo paga contra resultados concretos.